Även om det inte alltid är nödvändigt att skriva tackbrev när du lämnar en tjänst, finns det flera situationer där det är lämpligt att ta farväl i ett tackbrev till dina medarbetare eller chefer. Visa tacksamhet för den erfarenhet du fick under din anställning genom att använda en (eller flera) av dessa exempel på avskedsanteckningar för inspiration.
Tackar ledningen för tidigare möjligheter
Överväg att skriva ett avskedsmeddelande till din handledare för att uttrycka uppskattning för möjligheten att arbeta med honom eller henne innan du lämnar för att utöva andra intressen. Du kanske till och med vill skriva en liknande anteckning som de på högre ledningsnivåer i din organisation. Om du gör det säkerställer du att du lämnar på en positiv ton med ett slutligt intryck av professionalism.
Tack för mentorskapet
Jag vill tacka dig för möjligheten att vara medlem i Acme Company-teamet under de senaste fem åren. Du har varit en enastående handledare, och jag uppskattar verkligen att du var villig att fungera som mentor för mig under det här skedet av min karriär. Jag inser att din vägledning har mycket att göra med min framgång, och jag kan inte tacka dig tillräckligt för allt du har gjort för att hjälpa mig i min karriär. Bästa önskningar för fortsatt framgång.
Tack för den lärande upplevelsen
När jag lämnar för att fortsätta min nya karriärsatsning vill jag ta mig tid att tacka dig för din vägledning och stöd under min anställning. Att arbeta under din kompetenta ledning och ledning har varit en minnesvärd upplevelse, och jag har lärt mig mycket av dig. De färdigheter och förmågor du hjälpte mig att utveckla kommer att ge mig möjlighet att nå mina professionella mål snabbare i framtiden. Jag önskar dig det allra bästa i alla dina ansträngningar.
Säger farväl när man byter roll
När du accepterar en intern befordran eller överföring kommer du inte att lämna företaget men du kommer att lämna ditt dagliga team. Det är en bra idé att ta dig tid att skriva ett speciellt avskedsmeddelande till medlemmarna i teamet du lämnar när du går över till din nya roll.
Ny roll på samma plats
När jag går in på en ny nivå av ansvar med vårt företag kommer jag alltid att minnas hjälpen och stödet från mina kollegor på marknadsavdelningen. Jag har njutit av att vara en del av den här gruppen, och jag kommer att sakna vår laganda och entusiasm som gjorde att varje projekt verkade lätt att uppnå. Tack för att du varit så fantastiska teammedlemmar och kollegor genom åren. Bästa hälsningar till alla!
Ny plats på samma företag
När jag förbereder mig för att gå in som assisterande chef på vår plats i Dallas, ville jag ta mig tid att berätta hur mycket jag har tyckt om att arbeta med dig i Houstons säljteam de senaste åren. Det har varit fantastiskt att ha så underbara teammedlemmar att arbeta med varje dag, och jag uppskattar var och en av er. Det har varit ett privilegium.
Erbjudande Tack för ett avsändningsfirande
Beroende på anledningen till att du lämnar ditt jobb, kan dina arbetskamrater arrangera en avskedsfest och/eller ge dig en avskedspresent. Det är verkligen en bra idé att uttrycka din uppskattning till de personer du arbetat med sida vid sida så länge när du lämnar, särskilt när de går ur vägen för att låta dig veta hur mycket du kommer att vara saknad.
Tack för överraskningsfesten
Tack så mycket för att du anordnade en bortgångsfest för mig på Corner Pub förra veckan. Jag har verkligen njutit av att dela många luncher och glada timmar efter jobbet där med teamet under min tid med företaget, så det var den perfekta platsen att välja för en utsändningsfest! Jag blev verkligen förvånad över att hitta alla samlade där när jag gick in för att träffa dig i torsdags. Det betyder så mycket för mig att ha så fantastiska kollegor och att få uppleva ett så varmt utskick. Även om jag inte kommer att vara på kontoret varje dag ser jag fram emot att hålla kontakten med dig!
Tack för att du lämnade presenten
Tack så mycket för den generösa bortgångspresenten. X-widgeten du gav mig kommer att vara till stor hjälp när jag börjar mitt nästa äventyr, och det betyder så mycket att ha så omtänksamma medarbetare. Jag har så uppskattat att vara en del av ABC-avdelningen på XYZ företaget under de senaste X åren. De fantastiska människorna som jag har haft möjlighet att arbeta med är en stor del av varför det är så. Jag kommer att sakna er alla. Vänligen håll kontakten.
Säger tack och adjö till teammedlemmar
Även om dina medarbetare inte ordnar en fest eller skickar en present, är det fortfarande en bra idé att skicka ett tackmeddelande när du lämnar laget eller organisationen. Du kan skicka en allmän notering till den övergripande gruppen eller skriva individuella meddelanden till personer som du arbetat särskilt nära med.
Uppskattning för ett bra team
Att vara en del av ekonomiavdelningens team har gett mig många trevliga minnen att vårda när jag går in i en ny säsong av mitt liv. Jag kommer nog aldrig att glömma hur välkomna alla fick mig att känna mig redan min första dag här. Bästa hälsningar till er alla! Jag hoppas att vi kan säga au revoir snarare än adjö och hålla kontakten när vi strävar efter våra personliga mål.
Låt oss hålla kontakten
Tack så mycket för att du varit en så fantastisk kollega och vän genom åren. Jag har mycket uppskattat din professionalism och ditt stöd när vi arbetat sida vid sida med de många projekt vi har arbetat med under åren. Du och jag har varit med om många äventyr under den tid vi har tillbringat tillsammans i evenemangsplaneringsteamet. Jag kommer sakna att träffa dig dagligen, men planerar att hålla kontakten även om jag lämnar företaget. Bästa önskningar för fortsatt framgång! Låt oss bestämma ett datum för lunch i början av nästa månad.
Säger farväl vid pensionering
Om du har turen att gå i pension från jobbet, ägna några minuter åt att skriva ett avskedsmeddelande som låter dina blivande före detta arbetskamrater veta att du har uppskattat att arbeta med dem och att önska dem lycka till.
Uppskattning för företagets värderingar och kollegor
När jag förbereder mig för att övergå från min roll med Mystery Manufacturing till pensionering, har jag insett hur lyckligt lottad jag har haft att vara en del av en så underbar organisation och ett så underbart team under de senaste 15 åren. Det har varit ett privilegium att få arbeta med var och en av er och att representera ett företag som lägger så stor vikt vid att tillhandahålla kvalitetstjänster som möter kundernas behov. Vänligen acceptera mitt uppriktiga uttryck av tacksamhet för den underbara upplevelsen och minnen. Bästa önskningar för fortsatt framgång.
Tack till ett underbart team
Medan jag är ex alterad över att äntligen ha tid att göra alla de saker jag har drömt om i flera år, är mina tankar också fyllda av sorg. Under min anställning här har mina medarbetare och chefer lärt mig så mycket om engagemang, lojalitet, lagarbete och entusiasm. Jag har njutit av att vara en del av ett så sammanhållet team och önskar var och en av er all framgång ni så rikt förtjänar.
Allmänna tacktankar
Det är förstås inte alltid så att man har mycket positivt att säga när man lämnar en tjänst. Om du letar efter ett artigt sätt att säga hejdå och tack men känner att tonen i de andra exempelmeddelandena här kan vara lite mer optimistiska än vad som är lämpligt för din situation, överväg ett av dessa alternativ:
- Att arbeta här har varit en otrolig upplevelse som har finslipat min styrka och beslutsamhet att lyckas. Jag vill tacka alla som jag har haft förmånen att interagera med och önskar er allt det bästa i era yrkesliv och personliga liv.
- Att vara en del av Super Widget Company-teamet har definitivt varit ett äventyr. Jag skulle vilja säga tack till alla jag har arbetat med under den tid jag har tillbringat som medlem i det administrativa teamet. Bästa framgångsönskningar.
Tips för att skriva avskedsmeddelanden
Använd dessa tips för att hjälpa dig att förbereda dina farvälmeddelanden snabbt och enkelt:
- Det är alltid bäst att hålla skriftlig korrespondens till medarbetare eller chefer på en professionell nivå, även när du skriver till personer som du kanske också har en personlig relation med.
- Fokusera på delade minnen eller specifika sätt som den andra personen var till hjälp för dig.
- Var uppriktig och håll det kort.
- Inkludera någon form av kontaktinformation om du vill att folk ska kunna hålla kontakten med dig.
- Skriv ditt meddelande i utkastform och läs det högt. Detta kan hjälpa dig att upptäcka grammatiska fel eller besvärliga formuleringar som måste åtgärdas.
- När du är nöjd med resultatet, skriv om tacket i ett färdigt format på snyggt brevpapper. En handskriven uppskattning ger en fantastisk personlig touch. Överväg att använda ett av dessa gratis utskrivbara tackkort.
Fördelar med lämplig tackkorrespondens
Sättet du uppför dig när du lämnar en organisation lämnar ett bestående intryck på både medarbetare och ledning. Tänk på att du kan stöta på dina tidigare medarbetare igen, möjligen i ett annat jobb, en kund-leverantörsrelation, en professionell organisation, soci alt eller på annat sätt. Du kommer sannolikt också att behöva en professionell referens eller rekommendationsbrev någon gång i framtiden. Att tacka rätt personer genom att skriva lämpliga avskedsanteckningar kan hjälpa till att se till att du blir ihågkommen med glädje och positivt.
